Formación académica requerida:

• Licenciatura en Contabilidad, Administración de Empresas o Finanzas.
• Maestría en Finanzas o especialidad en Contabilidad.

Experiencia requerida:

• Mínimo cuatro (04) años en labores de contabilidad.
• Mínimo tres (03) años de experiencia supervisando personal.

Competencias requeridas

• Nivel avanzado de Microsoft Office.
• Manejo de sistemas de planificación de recursos empresariales (ERP).
• Conocimiento en proceso de contabilidad gubernamental y auditoría interna.
• Conocimiento de normas contables NIFs / NICs.
• Habilidad para elaborar y presentar informes financieros.
• Trabajo bajo presión.
• Comunicación efectiva.

Opcionales:

• Experiencia en capacitación de personal.

Requisitos académicos:

• Egresado(a) de Administración de Empresas, Contabilidad, Ingeniería Industrial u otra carrera de las Ciencias Económicas y Sociales.
• Maestría o Postgrado en Administración de Empresas, Gestión de Proyectos, Alta Gerencia, Logística o similares.

Experiencia requerida:

• Mínimo cinco (5) años de experiencia en puestos directivos.

Competencias requeridas:

• Manejo de MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook, Visio).
• Manejo normativo referente a compras y contrataciones públicas.
• Análisis de informes y redacción de informes técnicos.
• Manejo de proyectos.
• Supervisión de equipos de trabajo.
• Resolución de conflictos.
• Orientación a resultados.
• Establecimiento de prioridades.
• Manejo efectivo del tiempo.

Opcionales:

• Conocimiento de la institución y el entorno.
• Comunicación efectiva.
• Relaciones interpersonales.

Requisitos académicos:

Poseer título de Ingeniería o Licenciatura en Sistemas, Ingeniería de Software, Ingeniería Industrial, Lic. Administración o carreras afines.

Experiencia requerida:

๏Experiencia de tres (03) años o más ejecutando funciones de análisis de negocio, dueño o gestor de producto de software, gestión de requerimientos de software de tipo empresarial.
๏Experiencia de al menos un (1) año en gestión de equipos de trabajo y clientes.
๏Experiencia con metodologías ágiles e iterativas de desarrollo de software.
๏Experiencia en gestión de proyectos de software.
๏Experiencia en el uso de herramientas para la gestión de requisitos (Product Backlog) como JIRA, Azure Devops o similar.

Competencias técnicas requeridas:

๏Conocimientos en manejo de equipo y metodologías ágiles e iterativas de desarrollo de software.
๏Conocimientos en gestión de proyectos de software.
๏Conocimientos en gestión de requerimientos de software y/o análisis de negocio.
๏Conocimientos en elaboración de casos de uso de negocio.
๏Conocimientos en modelamiento de procesos y de negocio.
๏Conocimientos en prototipado de software.
๏Conocimientos en elaboración de casos de pruebas de software.
๏Sistemas de información.
๏Conocimientos en gestión de proyectos de software.
๏Conocimientos en gestión de requerimientos de software y/o análisis de negocio.
๏Conocimientos en elaboración de casos de uso de negocio.
๏Conocimientos en modelamiento de procesos y de negocio.
๏Conocimientos en prototipado de software.
๏Conocimientos en elaboración de casos de pruebas de software.
๏Sistemas de información.

Recomendable:
๏Conocimientos de modelos de gestión de mejora de la calidad ISO o similar.
๏Sistemas operativos.
๏Inglés como segundo idioma.

Requisitos académicos:

Ingeniero o Lic. en Informática, Computación, Procesamiento de Datos, Ingeniería en Sistemas o Carreras afines.

Experiencia requerida:

Experiencia comprobada de al menos 3 años en actividades de configuración, diagnóstico de problemas, soporte, administración, implementación y documentación de Sistemas de Información empresarial web y de escritorio bajo plataforma Microsoft.

Competencias técnicas requeridas:

๏Dominio de las Plataformas de Hardware y Software.
๏Manejo de Sistemas operativos.
๏Conocimientos en Scrum y procesos ágiles de desarrollo.
๏Conocimientos en gestión de requerimientos de software.
๏Experiencia en gestión de Sistemas de Información en ambiente Cloud.
๏Experiencia en diseño conceptual.
๏Conocimiento y experiencia comprobada en el manejo de herramientas de reportería Power BI o similares. ๏Manejo de personal.

Recomendable:
๏Experiencia en aplicaciones GIS (ARCGIS, QGIS o similar).
๏Conocimiento en el manejo de Tecnologías de Control de Versiones de Código Fuente Git, TFS o similar.
๏Experiencias en Base de datos Geoespaciales.

Requisitos académicos:

๏ Estudiante de término o Licenciado/a, Ingeniero/a en Sistemas o Electrónica.
๏ Preferible Certificaciones / Capacitaciones en SQL Server Nivel avanzado/experto.

Experiencia requerida:

๏Mínimo tres años en actividades relacionadas y monitoreo de gestores de bases de datos SQL.

Competencias técnicas requeridas:

๏Conocimiento de Office.
๏Dominio de herramientas de respaldo y protección de datos.
๏Manejo de Windows y Exchange Server.
๏Dominio de avanzado en Bases de datos SQL y XML.
๏Conocimiento de Sistemas operativos.
๏Conocimiento de las Plataformas de Hardware y Software.
๏Conocimientos en herramientas de monitoreo de base de datos.

Opcionales:
๏Inglés técnico.
๏Conocimiento de redes y comunicaciones de datos alámbricas e inalámbricas. Conocimiento de Sistemas operativos.

Requisitos académicos:

๏Poseer título Ingeniería de Software, Ingeniería de Sistemas, Licenciado en Informática, Ingeniero Industrial o carreras afines a la Ingeniería.
๏Certificación en Scrum Master.

Experiencia requerida:

Experiencia de más de 3 años en el rol de:
๏Scrum Master.
๏Gestión y coordinación de equipos de desarrollo.
๏Gerente o gestor de proyectos ágiles.

Competencias técnicas requeridas:

๏Conocimientos en manejo de equipo y metodologías ágiles e iterativas de desarrollo de software. 
๏Conocimientos en Gestión de Proyectos de Desarrollo de Software.